Atribucions internes vs externes
La diferència entre atribucions internes i externes és una àrea temàtica interessant de la psicologia social. En psicologia social, sovint fem servir un concepte anomenat atribució quan parlem de com les persones entenen el món que els envolta. Això es pot definir com les explicacions que les persones donen a situacions i comportaments com a mitjà per entendre-les. Així és com la gent dóna sentit a l'entorn que l'envolta. En trobar causes per explicar el comportament dels altres, és més fàcil fer inferències. L'atribució es pot classificar com a atribució interna i atribució externa. Aquest article intenta destacar la diferència que existeix entre les dues, l'atribució interna i l'atribució externa, alhora que ofereix una imatge més elaborada de cada atribució.
Què és l'atribució interna?
L'atribució interna també es coneix com a atribució disposicional. A l'hora de fer inferències si les persones utilitzen característiques personals com a causes del comportament, es considera atribució interna. Els trets personals, els sentiments, els temperaments, les habilitats es poden considerar la causa en aquesta categoria. Intentem entendre-ho amb un exemple.
Un dels treballadors ve a treballar amb una tassa de cafè a la mà i, de sobte, rellisca i el cafè es vessa per tota la camisa. Una persona que observa aquest incident diu: "Jack és tan maldestre, mira aquesta taca de cafè a la camisa"
Aquest és un exemple de fer una atribució interna. L'observador no presta atenció a cap dels factors de la situació, com ara si hi va haver un pas o si el terra estava relliscós. La inferència es basa en els factors personals de l'individu, en aquest cas Jack. L'observador explica l'incident mitjançant un tret personal de Jack, que és la maldestra.
No obstant això, és interessant observar que la majoria de les nostres inferències són força esbiaixades. Quan a un altre li passa alguna cosa negativa, solem considerar-ho com una atribució interna i tendim a culpar l'individu per descuit, irresponsabilitat, estupidesa, etc. Tanmateix, quan ens passa un incident semblant, ens centrem en factors situacionals, com ara el trànsit, pluja intensa, etc.
Què és l'atribució externa?
A diferència de l'atribució interna, que destaca els factors personals com a causa de la conducta, l'atribució externa posa l'accent en els factors situacionals que contribueixen a la causa de la conducta. Entenem-ho amb el mateix exemple.
Imagina't que veus en Jack, que accidentalment vessa cafè a la camisa. Llavors, ho comentes com "No és estrany que Jack vesse el cafè a la camisa, els sòls són molt relliscosos".
En aquesta situació, estem utilitzant l'atribució externa perquè la causa del comportament s'atribueix a factors situacionals; en aquest cas, els terres relliscosos.
Com es va vessar el cafè? A causa de la maldestra de Jack? o pel terra relliscós?
Quina diferència hi ha entre les atribucions internes i les externes?
L'atribució es pot definir com les explicacions que les persones donen a situacions i esdeveniments com a mitjà per entendre'ls. Es pot classificar com a atribució interna i atribució externa. Les diferències entre l'atribució interna i l'atribució externa es poden resumir de la següent manera.
• L'atribució interna és quan es fan inferències mitjançant l'ús de característiques personals com a causes del comportament.
• L'atribució externa és quan es fan inferències a partir de factors situacionals com a causa del comportament.
• Per tant, la diferència principal és que, mentre que l'atribució interna destaca els factors personals, l'atribució externa destaca els factors situacionals quan es fa inferències.
